五月天在线观看免费视频播放,人人草人人,色视频综合,狠狠色婷婷丁香六月,五月婷婷六月丁香综合,开心激情综合网

返回頂部
全國服務熱線:191-1276-9042

精益管理落地專家

專注精益6S、TPM、班組管理系統解決方案

咨詢熱線:

191-1276-9042
TPM點檢分類及實績考評
來源/作者:網絡|新益為編輯 發布時間:2020-09-04 瀏覽次數:

    新益為TPM咨詢公司概述:TPM點檢可以分為常規TPM點檢和臨時TPM點檢,不同的分類他的分工也有所不同,今天,我們就來一起看看TPM點檢中的TPM點檢分類及實績考評。

     

    TPM點檢

     

    TPM點檢

     

    1)常規TPM點檢

     

    (1)日常TPM點檢

     

    日常TPM點檢是最基本的檢查,通常在設備運轉前后或運轉中,TPM點檢人員靠五感對設備進行短時間的外觀TPM點檢,及時發現各種異常現象,如振動、異音、發熱、松動、損傷、腐蝕、異味、泄漏等,以防止或避免設備在不正常狀態下工作,TPM點檢周期一般在一周以內。其TPM點檢周期與TPM點檢內容相對固定。

     

    (2)定期TPM點檢

     

    定期TPM點檢是在設備尚未發生故障之前進行的TPM點檢,以達到及早發現異常,將損失減少到最低限度的一種手段。除依靠人體器官感覺外,還使用簡易的測量工具和儀器,有時還要進行停機解體檢查。

     

    (3)精密TPM點檢

     

    用精密儀器、儀表對設備進行綜合性測試調查,或在不解體的情況下運用精密診斷技術,即用特殊儀器、工具或特殊方法測定振動、應力、溫升、電流、電壓等物理量,通過對測得的數據進行分析比較,定量地確定設備的技術狀況和劣化傾向程度,以判斷其修理和調整的必要性,TPM點檢周期根據有關規定和要求而定。

     

    為了對主要生產設備的重點部位實行有效的管理,通常將設備的劣化傾向管理項目單列成表進行管理。

     

    所謂劣化傾向管理就是把握對象設備的劣化傾向程度和減損量的變化趨勢,必須對其故障參數進行觀察,并對劣化的原因、部位進行分析,實行定期的劣化量測定,進行定量(數據)管理,以控制對象設備的劣化傾向,從而預知其使用壽命,最經濟地進行維修。

     

    劣化傾向管理是對防止突發故障的有效對策。通過周期性對設備劣化傾向進行檢查和統計記錄,預測最佳修理周期和更換周期,達到預知維修的目標,以減少突發故障,降低維修成本。

     

    在實施方法上,大致可分為如下四個步驟:

     

    ●確定項目——即選定劣化傾向管理的對象設備和管理項目;

     

    ●制定計劃——設計編制傾向檢查管理表;

     

    ●實施與記錄一一對測得的數據進行記錄并繪制傾向管理曲線圖表;

     

    ●分析與對策——進行統計分析,找出劣化規律,預測更換和修理周期,提出改善方案。

     

    2)臨時的TPM點檢

     

    當發現設備有疑點時,對設各進行的解體檢查或精密TPM點檢。

     

    3)TPM點檢分工

     

    TPM點檢工作分別由生產崗位操作工、專職TPM點檢員以及維修工承擔。

     

    按分工不同的TPM點檢分類

     

    ①由崗位操作工進行的TPM點檢稱為操作TPM點檢,也就是操檢合一。

     

    ②由設備專職TPM點檢、維修人員進行的TPM點檢統稱為專業TPM點檢。

     

    4.TPM點檢的實施和實績考評

     

    1)TPM點檢實施

     

    (1)崗位操作工的TPM點檢作業

     

    ①根據TPM點檢標準編制日TPM點檢作業卡和周TPM點檢作業卡。

     

    ②在當班時間內,必須按作業卡逐項進行TPM點檢,并認真作好記錄。

     

    ③當發現設備有異常現象時應將情況記入作業卡中,需緊急處理的必須要及時通知維修工進行處理。

     

    ④交接班時應將當班TPM點檢情況交接清楚。

     

    ⑤參加設備事故(故障)的分析、處理。

     

    (2)維修工的TPM點檢作業

     

    ①根據TPM點檢標準編制日TPM點檢作業卡和周TPM點檢作業卡。

     

    ②在當班時間內,必須按作業卡逐項進行TPM點檢,并認真作好記錄。

     

    ③根據潤滑標準作業表進行給油脂作業。

     

    ④當發現或得知設備有異?,F象時,應在查明原因的前提下設法排除,不能處理時應報告上級主管部門進行處理。設備狀況及處理經過要記入作業卡中。

     

    ⑤交接班時應將當班TPM點檢情況交待清楚,交接班雙方均應查閱崗位操作工TPM點檢作業卡,情況不明時應詢問清楚。

     

    (3)TPM點檢員的TPM點檢業務

     

    ①制定TPM點檢標準和潤滑標準。

     

    ②編制TPM點檢表及潤滑表。

     

    ③按計劃認真進行TPM點檢作業,并對崗位操作工進行TPM點檢維修業務的指導,有權進行督促和檢查。

     

    ④每天查看TPM點檢作業卡和有關記錄,有問題時要查明情況并及時進行處理,提請檢修人員進行處理或列入維修計劃在檢修時進行處理,問題及處理經過都要進行詳細記錄。

     

    ⑤編制維修計劃并做好檢修過程管理工作。

     

    ⑥搜集設備狀態情報,進行設備劣化傾向管理,參與精密TPM點檢,定量分析、掌握機件的劣化程度。

     

    ⑦參加事故(故障)分析處理,提出修復、預防措施。

     

    ⑧提供維修記錄,進行有關事故(故障)、檢修等方面的實績分析,提出改善管理、改善設備的建議。

     

    (4)主要的實績記錄:

     

    ①TPM點檢日志——每天的作業內容記錄;

     

    ②TPM點檢記錄——TPM點檢計劃實施過程中,設備狀況和缺陷處理記錄;

     

    ③事故(故障)記錄——設各事故(故障)部位、內容、原因和修復對策記錄;

     

    ④檢修記錄、檢修日期、檢修內容、修理結果、檢修工時等記錄;

     

    ⑤劣化傾向檢查記錄一劣化傾向檢查的數據、圖表整理等記錄;

     

    ⑥備件、材料消耗記錄一實際消耗備件、材料的名稱、數量、價格等記錄。

     

    2)實績考評

     

    實行逐級管理的做法,即機動科長必須每周至少一次查閱TPM點檢組的工作日志,TPM點檢組長每天查閱TPM點檢員的工作日志和TPM點檢記錄,對他們的工作進行必要的督促和檢查,對提出的問題要及時有效地解決。

推薦文章
191-1276-9042
服務項目
  • 6S管理咨詢

    建立生產有序、管理順暢,操作規范,士氣高昂、高質量、低成本、短交期的作業現場;

    查看詳情+
  • 6S目視化設計

    為企業規劃設計一套由內到外的形象升級,外觀視覺價值體現、內在的管理內涵體現;

    查看詳情+
  • TPM管理咨詢

    全員參與設備管理高產出和低成本運營,提升設備管理能力,維護能力,提高效率

    查看詳情+
  • 班組管理咨詢

    構建班組生產管理體系、循環評價、人才育成、持續改善、績效管理、文化養成體系;

    查看詳情+
  • 精益生產管理咨詢

    提高產品質量、降低生產成本、縮短交期、增加利潤,讓管理更系統科學,執行力更強

    查看詳情+
  • 工廠布局規劃

    對工廠的各個組成部分進行合理安排,以提高生產效率、降低成本、優化物流、改善工作環境等

    查看詳情+
版權所有:重慶新益為企業管理顧問有限公司 渝ICP備2021006396號-3 渝公網安備50010502003627 技術支持:派臣科技
久久婷婷综合缴情亚洲狠狠| 水蜜桃国产成人精品网站| 伊人久久中文字幕| 国模无码一区二区三区不卡| 日日摸夜夜爽无码毛片精选| Xx性欧美肥妇精品久久久久久久久 | 让女人受不了19种新姿势| 小12箩利洗澡无码视频网站| CHINESE老熟妇老女人HD| 极品教师第二季免费观看| 日韩精品人成在线播放| 被公牛日到了高潮| 男女差差差差差打扑克视频| 亚洲成A人片在线观看无码不卡| 丁香花高清在线观看完整版| 色综合AV男人的天堂伊人| 97亚洲狠狠色综合久久| 蜜臀av午夜福利| 爸的比老公大两倍儿媳妇叫什么呢| 欧美人与禽2O2O性论交| 亚洲欧美日韩国产手机在线| www.黄色AV考逼| 巨胸喷奶水视频WWW免费动漫| 欧美人与动XXXXZ0OZ| 初尝黑人嗷嗷叫中文字幕| 亚洲AV无码天堂一区二区三区| 精品无码国产自产在线观看水浒传| 中国亚州女人69内射少妇| 日韩无码蜜桃视频| 精品人妻一区二区三区视频53一 | 亚洲日本中文字幕乱码在线电影| 丰满人妻熟妇乱又伦精品| 日本熟妇色XXXXXBBB日本| 阿公抱着我边摸边吃奶视频| 人妻少妇精品无码专区动漫| 八戒成年私人影院| 上司的丰满人妻中文字幕| 被邻居侵犯性HD中文字幕 | 蜜臀AV免费一区二区三区| 污污污污污WWW网站免费| 国产精品国产三级国产A| 亚洲愉拍自拍欧美精品APP| 精品亚洲成在人线AV无码 | 三级4级全黄60分钟| 亚洲AV成人综合网伊人| 激情五月色综合国产精品| 月光影视WWW在线观看| 体育生爽擼雞巴CHINESE| 麻豆产精国品一二三产区区| 国产丶欧美丶日本不卡视频| AV无码欧洲亚洲电影网| 亚洲成A人一区二区三区| 日本熟妇厨房BBW| 精品久久人人爽人人玩人人妻 | 亚洲AV成人无码精品久久漂雪| 精品国产乱码久久久久久浪潮小说 | 亚洲熟妇色XXXXX欧美老妇Y| 国模无码一区二区三区| 亚洲AV成人在线播放| 久久久久久久久毛片精品| 中文字幕人妻无码一夲道| 欧美黑人XXXX高潮猛交| 在线精品亚洲一区二区| 日本高清视频网站WWW| 精品9E精品视频在线观看| 一边摸一边吃奶一边做爽| 日本少妇XXⅩ熟睡侵犯| 国产成人综合欧美精品久久| 无码精品人妻一区二区三区漫画| 国产成人精品午夜福利APP色多| 小洞饿了想吃大香肠| 精品久久久久成人码免费动漫| 永久黄网站色视频免费观看APP| 久久麻豆成人精品| 亚洲综合无码精品一区二区三区| 美女裸体无遮挡免费视频网站| 亚洲美女国产精品久久久久久久久| 欧美激情综合色综合啪啪五月| 国产裸体XXXX视频在线播放 | 精品国产AⅤ一区二区三区4区| 儿子耕了母亲荒废的田| 1000部拍拍拍18勿入免费视| 亚洲中文欧美在线视频| 亚洲AV成人无码精品网站老司机| 欧美午夜性春猛交ⅩXXX| 国产亚洲精品在AV| 中文乱码35页在线观看| 无人高清影视在线观看| 免费A级毛片无码无遮挡| 高清中文字幕成人AV| 亚洲系列精品少妇系列50P| 欧亚成年男女深夜百度网盘 | 好大好湿好硬顶到了好爽视频| 喑交小拗女一区二区三区| 欧美人妻少妇精品久久黑人| 国产成人亚洲欧美二区综合 | 车上震动A级作爱视频| 亚洲AV秘 无码一区二区三l| 撩起老师旗袍挺进去玉足| 波多野结衣在线播放| 亚洲AV成人中文无码专区| 没带罩子让他吃了一天药会怎样| A级毛片高清免费播放| 无套内谢的新婚少妇国语播放| 国产成人无码18禁午夜福利网址 | 亚洲成AV人在线视| 少妇高清一区二区免费看| 日本中文字幕乱码免费| 日本丰满少妇高潮XXXX| 日本老熟妇ⅩXX| 特级毛片爽WWW免费版| 四虎成人WWW成人影院| 欧美VIDEOS另类色HDFR| 久久九九精品99国产精品| 乖宝真紧H嘶爽老子H| 97电影九七电影理论片| 亚洲欧美成人一区二区三区| 午夜成人无码免费看网站| 欧美黑人一级爽快片婬片高清 | 极品教师第二季免费观看| XXXX黑大荫茎XXXX| 中国老太婆BB无套内射| 亚洲AV无码一区二区三区人| 日本熟妇人妻ⅩXXXXOO多毛| 久久精品无码一区二区小草| 久久久久国产亚洲AV麻豆| 国产在线一区二区三区AV| Chinese丰满熟妇高潮| 小寡妇好紧进去了好大看视频| 全力以赴的行动派第二季| 国产成人无码AV在线影院| 成人综合婷婷国产精品久久| 国产成人一区二区| 国语对白露脸XXXXXX| 久久久99精品成人片| 女人扒开屁股桶爽6O分钟| 人妻少妇乱子伦无码视频专区| 乌鸦传媒一二三区| 伊人久久大香线蕉AV网禁呦| BGMBGMBGM老妇60岁| 国产浮力第一页草草影院| 公侵犯玩弄熟睡人妻电影| DY888午夜福利视频| XXXCHINESE国产HD| 99久RE热视频这里只有精品6| 曰韩免费无码AV一区二区| 在线成人看片黄A免费看| 艳妇乳肉豪妇荡乳ⅩXX| 在线观看国产一区二区三区| 亚洲人交乣女BBW| 在公交车上弄到高C了公交车最后 在公交车上弄到高C了 | 胯下娇喘的班主任| 国产亚洲美女精品久久久| 久久久久99精品成人片直播| 欧美肥臀大屁股MAGNET| 精品久久8X国产免费观看| 国内精品免费久久久久电影院97 | 吃瓜网最新官网地址| 天天躁日日躁很很躁2022| 亚洲Av无码成人黄网站在线| 最新国产毛2卡3卡4卡| 国产成人精品综合久久久| 久久久久亚洲AV无码专区蜜芽| 日本熟妇WWW色视频在线播放| 亚洲国产精品久久久久婷婷图片| 把腿张开老子臊烂你| 狠狠色噜噜狠狠狠狠7777米奇 | 色视频综合无码一区二区三区| 色欲麻豆国产福利精品| 色综合久久蜜芽国产精品| 无遮挡裸体免费视频尤物| 亚洲人成在线观看无码| 47147大但人文艺术怎么样| 宝宝锕~进去就不痛了在线观看| 唱歌的大姐姐也想做| 国产乱码一卡二卡3卡4卡网站| 激情无码人妻又粗又大| 久久996RE热这里有精品| 男女无遮挡XX00动态图120秒| 人妻丰满熟妇AⅤ无码| 日日噜噜夜夜狠狠久久蜜桃| 未成18不能看的视频| 亚洲AV无码乱码精品观看| Www内射熟妇COm| 饥渴老熟妇乱子在线播放| 九色综合狠狠综合久久| 国产视频一区二区| 国产99久60在线视频 | 传 | 欧美性猛交乱大交3| 天天做天天忝天天噜| 亚洲最大的AV无码网站| 成人毛片100免费观看| 精品久久久久中文字幕日本| 欧美XXXX做受欧美| 天天躁夜夜躁狠狠躁2020有剧| 一本大道东京热无码AV| 成人性生交大片免费看| 机长脔到她哭H粗话H动漫| 欧美级韩国三级日本三级| 午夜福利麻豆国产精品|