五月天在线观看免费视频播放,人人草人人,色视频综合,狠狠色婷婷丁香六月,五月婷婷六月丁香综合,开心激情综合网

返回頂部
191-1276-9042
全國(guó)服務(wù)熱線:191-1276-9042

精益管理落地專家

專注精益6S、TPM、班組管理系統(tǒng)解決方案

咨詢熱線:

191-1276-9042
藥房6S目視管理辦法
來(lái)源/作者:網(wǎng)絡(luò)|新益為編輯 發(fā)布時(shí)間:2020-04-11 瀏覽次數(shù):

    新益為6S咨詢公司概述:藥房工作差錯(cuò)事件的發(fā)生讓人們對(duì)醫(yī)院的服務(wù)質(zhì)量產(chǎn)生了懷疑,也激發(fā)了醫(yī)患的矛盾。實(shí)踐證明,將6S目視管理運(yùn)用到藥房管理中,能夠極大地避免差錯(cuò)事件的發(fā)生,同時(shí)能夠極大地提升藥房工作效率。

     

    藥房6S目視管理

     

    藥房6S目視管理

     

    將6S目視管理運(yùn)用到藥房日常工作中,我們可以通過(guò)如下的途徑。

     

    一、藥房區(qū)域6S目視管理

     

    針對(duì)藥房中的發(fā)藥區(qū)、配方區(qū)、辦公室、二級(jí)庫(kù)房以及休息室等用明顯的文字標(biāo)識(shí)。用不同顏色的醒目標(biāo)識(shí)來(lái)對(duì)靜脈用藥調(diào)配中心內(nèi)級(jí)別不同的人流通道、物流通道、消防器材、安全通道、安全門(mén)以及凈化區(qū)域。工作人員按照劃分的區(qū)域來(lái)進(jìn)行行動(dòng),以為工作人員熟悉使用方法與位置提供方便。

     

    二、藥房管理工作

     

    管理人員現(xiàn)場(chǎng)組織工作主要是對(duì)各種信息進(jìn)行發(fā)布,藥房工作人員按照配方發(fā)藥其實(shí)就是按照收到的信息來(lái)進(jìn)行工作。為了保障這個(gè)工作系統(tǒng)能夠迅速運(yùn)轉(zhuǎn),防止所有信息都由管理人員傳達(dá)而帶來(lái)的不便,避免設(shè)置太多的管理人員而帶來(lái)的人力成本,減少管理人員工作量。可用告示板來(lái)傳遞藥房各信息,這樣不僅避免了傳達(dá)信息的拷貝走樣與遺漏,又能提高工作效率。

     

    三、工作流程崗位職責(zé)與制度

     

    應(yīng)用6S目視管理中的看板與操作流程圖來(lái)對(duì)藥房工作流程制度與崗位職責(zé)來(lái)進(jìn)行管理。看板主要包括各部門(mén)制度、制度與職責(zé)具體內(nèi)容、各級(jí)人員崗位職責(zé)考核項(xiàng)目與標(biāo)準(zhǔn)形象生動(dòng)的圖片等。調(diào)配藥品時(shí),從電腦打印清單到發(fā)藥的整個(gè)流程都一目了然。

     

    四、藥品

     

    藥房管理中藥品管理是主要內(nèi)容,要想防止藥品誤置與混放的情況出現(xiàn),就必須要有準(zhǔn)確完善的信息,如果存在近效期藥品、高危藥品精麻毒藥品、不合格藥品、冷藏藥品、避光藥品、相近包裝藥品等,必須要有針對(duì)性的標(biāo)志色與標(biāo)志牌,將6S目視管理與模塊管理、定置管理等結(jié)合起來(lái),應(yīng)用視覺(jué)符號(hào),根據(jù)定置管理要求,貫徹實(shí)用簡(jiǎn)單原則,保障藥品擺放的規(guī)范化,保障一目了然,不會(huì)導(dǎo)致視覺(jué)疲勞以及目視差錯(cuò)。

     

    五、設(shè)備

     

    現(xiàn)場(chǎng)安全以設(shè)備安全為本質(zhì),用圖片等視覺(jué)形式展示設(shè)備,讓操作人員高度重視從而預(yù)防事故。使用生物安全柜、滅火器等設(shè)備,將使用方法用圖片等視覺(jué)形式予以講解,從而讓操作人與那能夠?qū)@些操作要領(lǐng)進(jìn)行掌握并提高操作的規(guī)范化。

     

    六、工作質(zhì)量

     

    對(duì)藥房工作質(zhì)量進(jìn)行6S目視管理,每個(gè)質(zhì)量控制點(diǎn)都要有一定的質(zhì)量控制圖,保證異常情況能夠被及時(shí)發(fā)現(xiàn)與處理。在藥房中要設(shè)置板報(bào),向眾人公布內(nèi)差等問(wèn)題,每隔一段時(shí)間將內(nèi)差子予以歸納分析,通過(guò)學(xué)習(xí)討論、制定改進(jìn)方案以避免問(wèn)題的再次發(fā)生。要應(yīng)用PDCA以及品管圈來(lái)對(duì)質(zhì)量管理手段予以完善,從而提高服務(wù)質(zhì)量。

     

    七、文件

     

    在藥房中會(huì)涉及到較多的文檔,例如資料報(bào)表、差錯(cuò)、排班、考核等登記記錄表,對(duì)這些表要保證歸檔及時(shí),防止出現(xiàn)追蹤無(wú)法溯源、資料丟失、制度要求無(wú)法明確執(zhí)行等引起的管理混亂問(wèn)題。應(yīng)用6S目視管理做好文件的分類工作,保證資料記錄能及時(shí)歸檔,對(duì)文件夾要用明顯文字進(jìn)行標(biāo)示,為尋找與檢查提供方便。

推薦文章
191-1276-9042
服務(wù)項(xiàng)目
  • 6S管理咨詢

    建立生產(chǎn)有序、管理順暢,操作規(guī)范,士氣高昂、高質(zhì)量、低成本、短交期的作業(yè)現(xiàn)場(chǎng);

    查看詳情+
  • 6S目視化設(shè)計(jì)

    為企業(yè)規(guī)劃設(shè)計(jì)一套由內(nèi)到外的形象升級(jí),外觀視覺(jué)價(jià)值體現(xiàn)、內(nèi)在的管理內(nèi)涵體現(xiàn);

    查看詳情+
  • TPM管理咨詢

    全員參與設(shè)備管理高產(chǎn)出和低成本運(yùn)營(yíng),提升設(shè)備管理能力,維護(hù)能力,提高效率

    查看詳情+
  • 班組管理咨詢

    構(gòu)建班組生產(chǎn)管理體系、循環(huán)評(píng)價(jià)、人才育成、持續(xù)改善、績(jī)效管理、文化養(yǎng)成體系;

    查看詳情+
  • 精益生產(chǎn)管理咨詢

    提高產(chǎn)品質(zhì)量、降低生產(chǎn)成本、縮短交期、增加利潤(rùn),讓管理更系統(tǒng)科學(xué),執(zhí)行力更強(qiáng)

    查看詳情+
  • 工廠布局規(guī)劃

    對(duì)工廠的各個(gè)組成部分進(jìn)行合理安排,以提高生產(chǎn)效率、降低成本、優(yōu)化物流、改善工作環(huán)境等

    查看詳情+
版權(quán)所有:重慶新益為企業(yè)管理顧問(wèn)有限公司 渝ICP備2021006396號(hào)-3 渝公網(wǎng)安備50010502003627號(hào) 技術(shù)支持:派臣科技
日韩无码av一区二区| 开心亚洲五月丁香五月| 亚洲中文字幕久久无码精品| 妺妺窝人体色WWW在线一| 被C了一节课的林妙妙| 无码人妻丰满熟妇| 久久不见久久见免费影院3| 91精品人妻一区二区三区| 色妺妺AⅤ爽爽影院偷拍| 国国产自偷自偷免费一区| 伊人依成久久人综合网| 人妻无码ΑV中文字幕久久| 国产精品白丝久久AV网站 | 50岁熟妇大白屁股真爽| 日本午夜精品理论片A级APP发| 国产嫖妓一区二区三区无码| 亚洲综合另类小说色区一| 人妻三级日本香港三级极| 国产精品无码午夜福利| 夜里18款禁用软件APP| 人人澡人摸人人添学生AV| 国产日产高清欧美一区| 制服视频在线一区二区| 日韩一区二区三区av| 狠狠躁夜夜躁无码中文字幕| 67194熟妇在线观看线路| 天天爽夜夜爽人人爽| 精品久久久久久天美传媒| JZZIJZZIJ日本成熟少妇| 洗澡BBWBBWBBWBBW毛| 乱妇乱女熟妇熟女网站| 顶级欧美熟妇XXXXX欧美精品| 亚洲国产成人A精品不卡在线| 女儿儿媳陪自己玩的心情说说| 国产成人免费AV片在线观看| 亚洲最大的成人网站| 日韩系列中文无码| 精品少妇人妻AV无码久久| 八戒八戒神马2021| 亚洲JIZZJIZZ中国少妇| 欧美三级一区二区| 国内精品九九久久精品| AV免费无码天堂在线| 性一交一乱一伦一色一情| 农村肥BWBWBWBWBW| 国产热の有码热の无码视频| 自拍偷自拍亚洲精品情侣| 无码国产偷倩在线播放| 免费啪啪全程无遮挡60分钟 | 9612黄桃网站进入页面直播| 婷婷四房综合激情五月在线| 浪荡人妻共32部黑人大凶器电影 | 欧美牲交视频免费观看| 国产亚洲美女精品久久久久| 99精品无人区乱码1区2区3区| 香蕉大美女天天爱天天做| 女狠狠噜天天噜日日噜| 国产在沙发上午睡被强| JAPANESE失禁潮喷| 亚洲国产精品一区二区久久| 日本XXX色视频在线观看| 精品无码人妻一区二区三区品| 成人无码区免费A∨视频| 亚洲中文久久精品无码| 睡美人免费观看完整版西瓜 | 亚洲成A∧人片在线播放黑人| 欧洲亚洲日韩性无码专区| 交换人生俱乐部全文免费阅读 | 蜜臀av一区二区三区久久| 国产精品亲子乱子伦XXXX裸| 777精品久无码人妻蜜桃| 亚洲AV片不卡无码潮| 人与畜禽共性关系的重要性| 久久精品国产清自在天天线| 国产成人MV视频在线观看| 24种男女插秧法| 亚洲AV永久无码精品网站在线观 | 老头巨大挺进莹莹的体内免费视频| 国产传媒精品1区2区3区| 97夜夜澡人人爽人人喊A| 亚洲国产精品VA在线观看香蕉 | AV 日韩 人妻 黑人 综合| 亚洲国产精品一区二区成人片不卡| 日韩乱码人妻无码超清蜜桃丨| 久久亚洲AV无码AV男人的天堂| 国产精品宾馆在线精品酒店| A级国产乱理伦片在线播放| 亚洲欧美性爱视频| 天天摸夜夜添狠狠添婷婷| 欧美黑人性爱视频| 精品一区二区三人妻视频| 国产成人AV一区二区三区无码| 7M精品福利视频导航| 亚洲另类无码专区首页| 天堂久久天堂AV色综合| 欧美人与性口牲恔配视频| 久久精品亚洲精品无码| 国产乱人伦AⅤ在线麻豆A| 扒开校花的粉嫩小泬| 又粗又黄又爽视频免费看| 亚洲AV无码AV制服丝袜在线| 三妻四妾免费观看完整版高清| 理论片在线播放网站观看| 韩漫无遮漫画全集观看| 国产AV无码专区亚洲AV男同| BGMBGMBGM毛多多视频1| 夜夜高潮夜夜爽高清完整版1| 亚洲AV成人无码精品网站按 | 免费A级毛片无码A∨性按摩| 激情爆乳一区二区三区| 国产精品V片在线观看不卡| 边做饭边被躁BD在线播放| 自偷自拍亚洲综合精品麻豆| 亚洲精品无码你懂的| 无遮挡又色又刺激的视频黄| 日韩高清国产一区在线| 欧美黑人又大又粗又长久久久| 久久久久99人妻一区二区三区| 国产午夜亚洲精品不卡| 国产A在亚洲线播放| 差差漫画网页登录页面弹窗 | 亚洲精品成人久久久| 午夜香吻视频在线看免费| 少妇人妻互换不带套| 人妻无码一区二区三区视频| 年轻夫妻把小孩哄睡后开监控| 久久精品九九亚洲精品| 狠狠噜天天噜日日噜视频麻豆| 国产精品高潮露脸在线观看| 大JI巴好深好爽又大又粗视频| IPHONE欧美高级| 2023年最新绝伦推理片推荐| 硬插人妻一区二区三区| 亚洲人成人无码网WWW国产 | 日韩亚洲AV人人夜夜澡人人爽| 欧美日韩国产码高清综合人成| 蜜桃色欲AV久久无码精品软件| 久久精品国产99国产精品澳门| 黑人狂虐中国人妻陈艳| 国产日韩欧美亚欧在线| 国产精品成人一区无码| 丰满人妻被公侵犯日本| 成人区人妻精品一区二区不卡| www.五月婷婷.com| AV成人片无码夜色AV大胸| 1819岁MACBOOK日本| 中年人妻丰满AV无码久久不卡 | 性色AV一区二区三区人妻| 偷拍 亚洲 欧洲 综合| 熟妇高潮一区二区精品de| 日韩一线无码AV毛片免费| 日本极品少妇VIDEOSSEX| 人妻少妇精品一区二区三区| 欧美人与性囗牲恔配视频0| 欧美XXXXX高潮喷水麻豆| 蜜臀AV无码国产精品色午夜麻豆| 久人人爽人人爽人人片AV| 久久久午夜精品福利内容| 久久国产乱子精品免费女| 精品无码成人网站久久久久久| 精品国产成人一区二区三区| 好紧我太爽了视频免费| 黑人狂桶女人高潮嗷嗷叫小说| 国产艳妇AV在线出轨| 国产一区二区三区好的精华液| 国产亚洲AV综合人人澡精品| 国产午夜影视大全免费观看| 国产午夜亚洲精品理论片不卡| 国产真人无码作爱视频免费| 国语对白全程露脸粗语对话| 好了AV第四综合无码久久| 火柴人战争遗产破解版| 精品国产VA久久久久久久冰| 精品国产人成亚洲区| 警察被两个混混脱裤玩J视频| 久久精品99无色码中文字幕| 久久精品饰品有限公司网站| 久久青青草原精品国产APP| 久久免费看少妇高潮V片特黄| 久久婷婷色综合老司机| 美国MACBOOKPRO日本| 女被啪到深处喷水GIF动态视频 | 久久精品国产亚洲AV久| 久久久久亚洲AV无码专| 麻豆AV天堂一区二区香蕉| 孽火(硬汉)今又| 欧洲一卡2卡三卡4卡 乱码| 日本熟妇裸交ⅩXX视频全过程| 日日噜噜噜夜夜爽爽狠狠| 四川丰满少妇A级毛片| 无码人妻精品一区二区蜜桃视频| 性亚洲VIDEOFREE高清极| 亚洲国产精品无码专区成人| 亚洲一区二区三区 无码| 在线 | 一区二区三区四区| 400部精品国偷自产在线| 爸的比老公大两倍儿媳叫什么呢 | 男女18禁啪啪无遮挡激烈网站| 欧美啪啪抽搐一进一出免费| 日本少妇春药特殊按摩3|